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2005年03月28日 加拿大联邦技术移民程序员顺利获得取签信

一、申请人基本情况

李先生,25岁,本科,计算机及应用专业,学士,雅思均分6.0(听力6.0,阅读7.0,写作5.0,口语6.0)。已婚,配偶本科。

 

教育背景

19979月——20017   重庆某大学,计算机及应用专业,获得学士学位。

 

工作经历

20017月至今    某有线电视网络公司,程序员。

 

专家评分

教育20分、语言10分、工作经历21分、年龄10分、配偶加分4、亲属加分5,总分70分。

 

二、申请进程

20021月递档;

20020314获得档案号;

20040824撤档;

20040708重新递档;

20040719获得档案号;

20041123获得免面试通知和体检表。

20050328日获得取签信。

 

三、案例分析

李先生的个人条件不错,他于20021月递档北京,当时加拿大移民局实行的还是旧移民法。投档后,由于加拿大新移民法的颁布实施以及其他政策调整等因素,申请如泥牛入海,杳无音讯。20047月,加拿大移民政策趋于平稳明朗,金联律师作出果断决定,在征得李先生同意后,将李先生的申请转投加拿大香港移民局。四个月后,李先生就得到顺利通过的好消息。

在这个申请中,金联公司主要在两个方面发挥了关键作用。首先,是金联公司的敏锐的市场洞察能力。面对加拿大移民局所作的政策变动,具有丰富的从业经验和高度敬业精神的金联公司从客户的利益出发,不嫌麻烦,主动放弃可能是漫无目的的等待,选择转投,结果证明金联律师的决断的英明,有效节约了客户的时间,更省却了客户精神上的压力。其次,是金联公司对申请材料的完美操作。李先生工作经历短,我们在申请材料中非常注意挖掘素材,加强工作内容部分,强调了他优秀的领导才能和专业技能,从而有力弥补了这一突出不足。整个申请材料内容丰富、具有信服力。

通过金联公司的努力,李先生顺利的获得了取签信。

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